セミナー

公共職業訓練「ＮＰＯ起業・経営者養成科」第１４期

公共職業訓練
第１４期「ＮＰＯ起業・経営者養成科」
主催：ネイチャリング・プロジェクト

◎ビジネスコーチング
＊コーチング概要とスキル（8Ｈ）・・・担当　大坪
平成２１年１月　７日（水）１２：４０～１６:３０
平成２１年１月１４日（水）１２：４０～１６:３０
＊コーチングリーダーシップ（6Ｈ）・・・担当　立元
平成２１年１月２３日（金）１２：４０～１６:３０　４Ｈ
平成２１年２月２日（月）　１２:４０～１４:３０　２Ｈ （前半）
＊外部交渉のためのコーチング（6Ｈ）・・・担当　立元
平成２１年２月２日（月）１４:４０～１６:３０　２Ｈ （後半）
平成２１年２月９日（月）１２:４０～１６:３０　４Ｈ

平成２０年度保健師研修会

平成２１年１月３０日（金）
＊講演「ワーク・ライフ・バランス～豊かな人生のために、できること～」
　講師　弊社　立元
＊パネルディスカッション
　鹿児島大学医学部保健学科教授　小林　奈美　先生
　南日本新聞社社会部記者　兵頭　昌岳　先生
　　他　１名
　コーディネーター　弊社　立元

＊お問合せ：社団法人鹿児島県看護協会

コーチング練習会せっさたくま　１２月２２日

今年最後のせっさたくま開催！！

１２月２２日（月）18：30～20：00
ソーホーかごしま会議室Ｃ
会費：
会員３００円
非会員５００円

初めての方もお気軽にどうぞ！
ご参加お待ちしております

＊終了後に懇親忘年会も開催予定！

サンエール「コーチングセミナー」第3回実施しました

～ココロを結ぶスキルが身につく「コーチングセミナー」～
全５回の第３回目を実施いたしました。

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第３回 11月1９日　「コーチング入門(３)」
～上手な「聴きかた」と「質問」で掴む会話のコツ～
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　今回は、「ちゃんと聴けると、自然に効果的な質問ができる」ということを実践を通して体感していただきました。

　聴いているようで聴いていない、実は次に何を言おうか考えながら聴いてしまってる、そういう普段のきき方の癖をあらためて認識していただきました。
　また、質問の際にどうしても自分の意見が前面にでてしまって’二者択一’式の質問になってしまう、という体験もしていただきました。
　最後のグループでのロールプレイはとても熱心で、最後のフィードバックでも時間を過ぎても話が止まらないほど、活発な意見交換になりました。

　毎回感じることですが、参加者の皆様が、学びたい身につけたいという思いを強くもっていらっしゃるので、あと２回ですがコミュニケーションスタイルの変化を実感していただけそうで、楽しみです。

メンター・コーチング研修　鹿児島地方法務局　様

平成２０年１１月２７日（木）
鹿児島地方法務局管内職員
メンター･コーチング研修

＊メンタリングにコーチングを活かす
・コミュニケーション力の向上

健康かごしま21　指宿･南薩地域推進セミナー

平成２０年１２月５日（金）
主催：南薩地域振興局保健福祉環境部
場所：南九州市立知覧図書館

＊健康かごしま21　指宿･南薩地域推進セミナー
講話「自分が変わる、周囲が変わる、地域が変わる
～行動変容と習慣変容の連鎖～」

など、弊社立元が担当いたします。

　健康づくりにはマンパワーの確保と地区組織活動の構築が重要。
　地域の健康状態を改善していくためには個人は地域はどのように取り組めばよいのか。個人と個人をつなぎ、そこから組織とつながっていくことを視点にした講演。

若年者のための求職活動支援3日間講座

若年者のための求職活動支援3日間講座
（キャッチワークかごしま主催事業）
11月18日（水）19日（木）20日（金）
の、講師を務めました。

　一日５時間半×３日で、自己理解を深めること、自分らしい自己アピールができるようになること、そしてコミュニケーション能力をＵＰすることを目標としました。

　受講生の皆様は、寒い日にも関わらず熱心に参加して下さいました。

　３日目の今日、午後３時間を使って、模擬面接を行いました。この２日半の総集編です。

　初日は何となく自信なさげな方もいらっしゃいましたが、模擬面接ではしっかりと自分の強みをアピールできるようになっていらっしゃいました。

　最後に全員に感想を述べてもらいましたが、
・時間をかけて自分の強みを考えることができてよかった
・人前で話すのが自信が無かったけど、少しは話せるようになった
・求職活動が大変なのは自分だけでないことが分かり、情報交換できる仲間ができてよかった。
・コミュニケーションの大切さがより分かった
　など、それぞれに成果を手に入れていただけたことが分かりました。

　これを活かして、必ずや納得の就職ができると信じています。

サンエール「コーチングセミナー」第2回開催しました

～ココロを結ぶスキルが身につく「コーチングセミナー」～
全５回の第二回目を実施いたしました。

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第2回 11月12日　「コーチング入門(2)」
～みんなを大切にするネットワークづくり～
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　今回は、誠実で率直な自己表現の方法（アサーティブ）を一緒に体験していただきました。

　コーチングを効果的に実施するには、相互を尊重できる信頼関係を築くことがとても大切です。そのひとつの方法としてアサーティブな表現があります。

　今回もワーク（個人・グループ）をたくさんやっていただきました。
　グループワークもとても盛り上がって、タイムマネジメントする側としては途中でお話を止めていただかなくてはならないのが、とってももったいないと感じました。
　前回同様、参加者のみなさんの熱意に圧倒されそうな２時間でした。

　次回こそ、日誌を書く方のために５分前に終われるようにしたいと思います。

サンエール「コーチングセミナー」第１回開催しました

～ココロを結ぶスキルが身につく「コーチングセミナー」～
全５回の第一回目を実施いたしました。

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第1回 11月5日　「コーチング入門(1)」
～夢を描く～
・コーチングの基礎を学ぶとともに、自分自身の能力を見極め、夢や目標を明確にします。
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　主催者の鹿児島市男女共同参画センターによると、募集３０名のところ７７名の応募があったそうです。それで、欠席の方が出ることを考慮して、抽選で４０名の方にしぼりこんでの開催となりました。

　参加者の方々は、年齢も職業もそしてコーチングを学びたい目的も違っていましたが、一言一句聞き逃さないように熱心にメモを取られる方が多くて、大変感動しました。

　こちらもその熱意におこたえしようと、ついつい語りすぎてしまいました。

　あとの４回もとても楽しみです

進路支援ガイダンス-自己表現講座（@鹿児島純心大学）

11月4日（火）　進路支援ガイダンス
自己表現講座を実施いたしました。

　コミュニケーションの基本を実践しながら学んでいただいた後、自分のいいたいことが相手に伝わる文章の構成について説明いたしました。

　最後は、レポートとして面接に役立つ「４コマプレゼンテーション」を実際に書いていただきました。
　「アピールしたい自分の○○力」を明確にし、それを面接官に伝わる方法で話すシナリオ作成です。

　「アピールしたい自分の○○力」はそれぞれに個性的で、うわべを装っていない正直なレポートを書いていただきました。これからの添削も楽しみです。